Se llevó a cabo la segunda reunión bimestre del Clúster de Plásticos de Querétaro, en donde se dio la bienvenida a nuevos socios estratégicos como CORE, Anton Paar y CIM, empresas enfocadas en manufactura avanzada, tecnología analítica y certificación de sistemas, respectivamente. Francois Ouellet, presidente del clúster destacó la importancia de fortalecer la red de colaboración empresarial para impulsar oportunidades de negocio dentro de la industria del plástico y manufactura avanzada en México.
Asimismo, se reconoció el trabajo interno del clúster en áreas como atención a socios, capacitación y desarrollo operativo. Entre las iniciativas destacadas se encuentra el arranque del programa White Belt de Six Sigma, orientado a fortalecer la productividad y calidad de las empresas afiliadas.
“Vamos a seguir con las otras cintas, la amarilla, verde y negro y master black belt también. Es super importante mejorar mucho, digamos, la capacidad de productividad”, comentó el directivo canadiense.
También compartió las principales actividades recientes de la organización, incluyendo visitas industriales, encuentros empresariales, participación en foros automotrices y proyectos enfocados en reducción de huella de carbono mediante infraestructura fotovoltaica.
Por su parte, Miguel Aguirre, director del organismo empresarial, presentó los avances operativos y estratégicos del Clúster de Plásticos, destacando el inicio formal de programas de capacitación basados en metodologías de mejora continua como Six Sigma, Kaizen, Lean Manufacturing y OEE. Explicó que el objetivo del clúster es desarrollar programas alineados a las necesidades reales de las empresas socias, considerando distintos tamaños, procesos y niveles de automatización dentro de la industria.
Como parte de este esfuerzo, se levantó un diagnóstico entre los afiliados para identificar capacidades productivas, certificaciones, tecnologías utilizadas, automatización, modelos de manufactura, esquemas energéticos y estrategias de economía circular. Aguirre enfatizó que el objetivo es construir soluciones colectivas que permitan elevar la competitividad del sector y promover la integración tecnológica en procesos como inyección, extrusión, soplado, automatización robótica e industria 4.0.
También destacó la participación del clúster en distintos foros nacionales e internacionales relacionados con economía circular, manufactura avanzada y desarrollo industrial. Entre ellos, mencionó actividades en el CENAM, CIDESI, EXPO Die Casting y encuentros empresariales donde Querétaro fue presentado como un modelo de colaboración industrial, seguridad y desarrollo económico. Subrayó que uno de los mayores diferenciadores del estado es la coordinación entre empresas, gobierno, academia y asociaciones para generar negocios, fortalecer cadenas de suministro y promover empleos de calidad.
“Nosotros trabajamos porque el estado sea seguro, porque el estado tenga economía tranquila, porque generemos empleo, empleos de calidad, por el desarrollo empresarial (…) El gobierno ahora al final lo que está buscando es el bien vivir. Y el bien vivir es garantizar seguridad, buen empleo y buena movilidad”, señaló Miguel Aguirre.
COLOCAN EN LO ALTO LA BANDERA ANTICORRUPCIÓN
Como parte de los últimos logros del Clúster de Plásticos, Jorge Sánchez Martínez, secretario técnico de la Secretaría Ejecutiva del Sistema Estatal Anticorrupción, recordó que el organismo obtuvo este distintivo e invitó a las empresas del clúster a fortalecer sus programas de integridad y compliance como una ventaja competitiva dentro del entorno industrial y comercial. Señaló que únicamente 18 de los más de 2,400 municipios del país cuentan con mecanismos formales para combatir la corrupción, lo que posiciona a Querétaro como un referente nacional en materia de transparencia e integridad empresarial.
Explicó que las empresas afiliadas pueden acceder a plataformas exclusivas del sistema estatal anticorrupción para desarrollar programas de cumplimiento, capacitación y cultura organizacional basados en ética, honestidad y prevención de riesgos. Indicó que este tipo de herramientas no solo fortalecen la reputación corporativa, sino que también generan confianza entre inversionistas, clientes y socios comerciales.
Asimismo, resaltó la importancia de fomentar una cultura de integridad entre colaboradores, especialmente en temas relacionados con manejo de información sensible, seguridad patrimonial y protección de datos empresariales. Finalmente, hizo un llamado a las compañías a anticiparse a las nuevas políticas federales en materia de integridad empresarial previstas hacía el 2027, con el objetivo de convertir a Querétaro y a sus empresas en referentes nacionales de cumplimiento y responsabilidad corporativa.
